Preparación
01 · Definir el objetivo
02 · Diseñar la rueda
- Dibuja un círculo grande dividido en segmentos (como rebanadas de un pastel).
- Cada segmento representa una categoría a evaluar.
- Traza líneas desde el centro hasta el borde de la rueda para crear escalas de evaluación (e.g., de 1 a 5).
03 · Materiales necesarios
- Papel grande, marcadores y notas adhesivas para la versión física.
- Herramientas digitales para la versión en línea.
Instrucciones paso a paso
1
Introducción al propósito
- Explica el propósito de la dinámica y cómo la rueda ayudará a evaluar el proyecto o actividad.
- Describe los segmentos de la rueda y el significado de las escalas (e.g., 1 significa bajo desempeño y 5 significa excelente desempeño).
2
Lluvia de ideas sobre criterios (opcional)
- Si los criterios no están definidos previamente, invita a los participantes a proponer categorías clave para la evaluación.
- Ejemplo de criterios: eficiencia, impacto, participación, recursos, sostenibilidad, comunicación.
3
Calificación individual o grupal
- Pide a los participantes que evalúen cada categoría asignándole un puntaje del 1 al 5 (o según la escala elegida).
- Marca cada calificación en la rueda, desde el centro hacia el borde del segmento correspondiente.
4
Conexión de puntos y análisis visual
- Une los puntos marcados en cada segmento para formar un gráfico (similar a un radar).
- Facilita un diálogo colectivo para analizar el gráfico:
- ¿Qué categorías muestran fortalezas?
- ¿Qué áreas necesitan más atención o mejora?
- ¿Cómo se pueden equilibrar los resultados?
5
Reflexión y priorización
- Discute las acciones necesarias para mejorar las áreas con calificaciones bajas.
- Prioriza las categorías clave que requieren intervención inmediata.
6
Cierre y seguimiento
- Resume las conclusiones principales y documenta el gráfico resultante.
- Establece un plan de acción basado en las prioridades identificadas.
Materiales
Papel grande o pizarra para dibujar la rueda.
Marcadores y notas adhesivas para registrar calificaciones.
Recomendaciones prácticas
Definición clara de categorías
Asegúrate de que los participantes comprendan qué evalúa cada segmento de la rueda.
Facilitación activa
Acompaña el proceso de calificación para aclarar dudas y promover el consenso.
Documentación
Guarda una copia del gráfico final y las reflexiones para futuras referencias.
Adaptabilidad
Ajusta la cantidad de categorías y la escala según las necesidades del grupo.
